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Actualités juridiques

Sanctionner un salarié pour des faits commis dans un cadre privé ?

Droit du travail - Employeurs
Le cas d’une salariée qui décide de compléter sa rémunération, en attendant de voir sa rémunération revalorisée Marie, salariée de la Boulangerie « AU BON PAIN », doit ,en at...

Comment prouver l’inégalité salariale entre hommes et femmes ?

Droit du travail - Salariés
Le cas d’une employée qui gagne moins que son collègue masculin Marie qui travaille depuis 10 ans à la boulangerie « AU BON PAIN » en tant que boulangère est employée comme o...

Le CSE, est ce que je suis concerné ?

Droit du travail - Salariés
Le cas d’une boulangerie qui décide d’organiser les élections du CSE La boulangerie « AU BON PAIN » ne fait que prospérer et emploie à présent 12 salariés depuis le mois de j...

Formation, quelles obligations pour l’employeur ?

Droit du travail - Employeurs
Le cas d’une société qui n’a pas formé correctement ses salariés La société RAVAL’MUR s’est vu confier le ravalement d’un immeuble à ANTONY et a demandé à la société JECHAFFA...

Modification du contrat de travail

Droit du travail - Employeurs
Est-ce que je peux modifier le contrat de travail de mes salariés sans leur accord ? Le cas d’une boulangerie qui souhaite modifier le lieu de travail de ses salariés : La...

Mon salarié tombe malade pendant ses congés payés : Que faire ?

Droit du travail - Employeurs
Mon salarié tombe malade pendant ses congés payés, que faire ? Mon salarié tombe malade pendant ses congés payés Que faire ? Selon le droit communautaire : Que la malad...
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